Como os membros da próxima geração são desenvolvidos na empresa da sua família? Quando falamos em sucessão familiar, é preciso considerar três fatores fundamentais, são eles a família, a propriedade e a gestão.
Cada um deles requer um plano e uma sistemática específica para a garantia da sucessão, do patrimônio e do negócio propriamente dito e há indagações pertinentes a este momento.
Pensando em todo esse processo e na importância dele, a Utz lançou o curso Herdeiro ou sucessor? Que acontece, online, em novembro.
Nele os participantes contarão com uma autoavaliação sobre o nível de maturidade de sua organização, e farão uma reflexão sobre como aperfeiçoá-lo.
Sabemos que o maior desafio de uma empresa familiar é manter o alto desempenho ao longo das várias gerações da família e o modelo LEF é uma metodologia criada pela UTZ que aborda as principais dimensões que impactam a longevidade de uma empresa familiar: a Coesão Familiar, a Governança Familiar, os Herdeiros Preparados e Contributivos, a Governança Corporativa e a Gestão Eficaz.
A Utz é especializada em preparar empresas familiares para alcançarem a longevidade. Nosso escopo de atuação inclui a coesão familiar, governança corporativa e da família, o desenvolvimento de herdeiros, entre outros.
Serviço
Herdeiro ou sucessor? Como os membros da próxima geração são desenvolvidos na empresa da sua família?
Dias: 03, 05, 10 e 12 de Novembro
Horário: 18h30-21h30
Online pela plataforma Zoom
Inscrições – http://utzsolucoes.rds.land/herdeiro-ou-sucessor-sucessao-familiar
