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terça-feira, 23 abril, 2024

Tempos Modernos

Em tempos de ebulições social, econômica e profissional como os que estamos vivendo, é fundamental dar uma revisada em alguns dos conceitos clássicos, mas que são fundamentais para o equilíbrio e o desenvolvimento pessoal no trabalho. Então vamos lá:

AUTOCONHECIMENTO

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Saiba quais são seus pontos fortes e que aspectos você precisa melhorar, tanto no âmbito profissional como no pessoal. Identificar aonde você quer chegar é fundamental para alcançar o sucesso no trabalho. Defina metas de curto, médio e longo prazo e se esforce para alcançá-las. Revise seus objetivos e metas periodicamente, corrija o rumo se for preciso.

DESENVOLVIMENTO CONTÍNUO

Um profissional de sucesso está em constante desenvolvimento. Não pare de estudar, faça cursos relacionados aos seus objetivos profissionais e aproveite as oportunidades de treinamento oferecidas pela empresa.

COMPROMETIMENTO

Mantenha o foco na satisfação do cliente, na qualidade do seu serviço, no cumprimento das regras da empresa, na organização do seu espaço de trabalho e no respeito aos prazos estabelecidos.

Comprometer-se não significa virar noites trabalhando, estar sobrecarregado e falar que “veste a camisa”. É muito mais profundo do que isso é empenhar o máximo de sua inteligência e capacidade para que a empresa cresça.

CONFIANÇA

Trata-se de ter clareza sobre suas capacidades, estar comprometido com seus objetivos, ter convicção de seus valores e segurança ao expor ideias e realizar uma atividade.
A confiança é fundamental para sair da zona de conforto, inovar e assumir riscos calculados, características importantes e valorizadas pelo mercado.

PERSISTÊNCIA

Uma trajetória de sucesso quase sempre inclui momentos de fracasso. Basta olhar para a história de grandes líderes da humanidade, inventores e artistas para perceber que muitos deles foram desacreditados, receberam críticas severas, ou erraram repetidas vezes até acertarem.

Um profissional de sucesso sabe aprender com seus erros e não desistir facilmente dos seus objetivos. Ser persistente é não “jogar a toalha” diante da primeira adversidade. Persistência também não é sinônimo de teimosia. É importante saber a hora de parar ou corrigir a rota para atingir o resultado esperado.

RELACIONAMENTOS

Ter uma rede de contatos e alimentar esses relacionamentos contribui para a troca de conhecimentos, experiências, apoio e por (que não) indicações. É importante frequentar eventos de sua área de interesse e almoçar com seus colegas, mas também não se esqueça de cultivar relacionamentos em outras esferas, ampliando assim seus horizontes. Aproveite para exercitar a escuta, falando menos e ouvindo mais. Profissionais de sucesso são bons observadores.

ÉTICA

Postura ética e sucesso andam de mãos dadas. Um profissional ético respeita os limites de sua função, zela pelo patrimônio da organização, segue regras de conduta e contribui para o bom rendimento da equipe e da empresa, mantendo assim relações de qualidade com seus colegas e a confiança dos líderes. Um profissional confiante também inspira os demais e pode se tornar um líder, naturalmente. Agora é com você. Sucesso!

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